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天津滨海新区人才引进政策调整方向,符合这些就可以落户

对于现代化城市建设来说,人才是赢得城市竞争的战略资源,这在近年来各大城市的人才争夺战中可见一斑。以天津为例,2020年下发调整了人才落户门槛,放宽了落户名额限制,让更多人有位青年可以在天津大展拳脚,为城市建设发光发热。尤其是天津滨海新区人才引进政策,更是对于高新特殊人才给予优待,力争吸引更多有位才俊落户滨海新区。

天津滨海新区人才引进政策

天津滨海新区人才引进政策

天津户口帮分析滨海新区的人才引进政策后发现,滨海新区区委区政府高度重视人才工作,在这块背依海天,通达世界的梦想启航之地,承载着更多高新人才的希冀,为他们提升城市福利,扩展教育及医疗优势,就为了让开发区的优秀人才都能落户天津,以津为家,对城市贡献力量。

尤其是,滨海新区地处天津东部沿海,环渤海经济带和京津冀城市群的交汇点,发展势头不容小觑。近年来对于高层次人才的引进方案也不断优化调整,申请人符合以下落户条件的即可申报落户。

天津滨海新区人才引进政策中关于申请落户的条件,其中基本条件为滨海新区引进入选国家和省部级人才工程(计划)等高层次人才的申报人须遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业道德、突出的专业贡献和较大的发展潜力;年龄不超过55周岁(即1965年4月1日以后出生);来新区工作时间应在1年以内(即2019年4月1日之后),且与区内注册单位签订3年以上劳动(聘用)合同;

其次,需要符合国家级重点实验室、工程技术研究中心等创新平台的学术技术带头人;国家科技重大专项、国家重点研发计划等国家级重大科研计划、国家重点科研工程建设项目的首席科学家或项目主要负责人;省部级重点实验室、工程技术研究中心等创新平台的学术技术带头人;省部级重点科技支撑计划、重大专项等重大科研项目(项目资金75万元及以上)的主要负责人。

总之,高新兴行业技术人才是各大城市都在大力招揽的重点,而天津滨海新区人才引进政策也为这部分人才大开绿灯。如果符合以上落户条件,又害怕落户过程繁琐复杂的,可咨询天津户口网的落户代办服务,简化流程,轻松落户。

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